围绕活动构建的分配。
准备服务包含的班次时段和岗位，发布计划前审查人员名单和空缺任务。
面向活动与场馆的安保软件
每个区域。 每个班次。 一支熟悉计划的团队。
为活动安保团队提供可查找的计划和保持运营知情的方式。Guardix 连接人员分配、岗位职责、考勤、团队动态、事件记录和调度跟进，帮助主管在搭建、活动和收尾期间协调场馆负责人员。
按行业
不断变化的活动计划 需要互联的沟通。
增派人手、调整岗位和更新联系人可能同时影响多人。Guardix 让任务细节与相关团队关联，并为更新设定明确受众，帮助人员了解当前职责，为主管保留活动和问题记录。
人员可随时查阅的简报。
让岗位职责、指定联系人和配套指令触手可及，借助确认和培训帮助团队做好准备。
面向正确受众的更新。
将团队动态公告定向发给相关用户、角色、站点或班次团队，让变更与执行负责人关联。
考勤与事件在同一背景下。
查看已启用的打卡信息并记录安保问题，通过调度和任务协调下一项授权行动。
A 门B 门C 门Gate D18:30 开门 · 仅限入口内场 · 医疗呼叫 · 已调派人员
Guardix AI
准备覆盖并厘 清活动记录。
Nova 协助排班员准备活动覆盖供审核；在启用时，AI 打卡检查补充人员身份和制服信息，报告润色帮助清楚表达事件事实。主管核查分配和凭证，再按活动批准的流程指挥响应。
Nova排班智能体
您的团队审核并批准
示例 · 岗位变更传达给指派团队。
主管在开场前调整某人员的任务，向相关班次团队传达更新并核对考勤。活动期间，发现的问题被记录为事件，并指定跟进负责人。
如何衔接
工作流程 如何衔接
- 1
制定计划。
设置岗位、时段、人员名单、指令和监督联系人。
- 2
简报并确认。
共享分配和更新，再审查到岗信息。
- 3
协调并记录。
将问题交给正确的人并记录行动。
常见问题
常见 问题
更新能限定给特定活动团队吗？
可以。使用支持的动态受众和访问分配，将沟通定向给参与该活动或班次的人员。
能在常规岗位之外准备临时覆盖吗？
可以。使用排班和人员流程准备分配、审查可用性和要求，并传达已发布的计划。
下一步
为活动团队提供互 联的运营计划。
借助 Guardix 整合分配、简报、考勤和响应记录。